超華科技秉持“以人為本”的理念，將“尊重知識(shí)、尊重人才”深植于公司文化的骨髓，為員工提供全面發(fā)展的平臺(tái)、 開(kāi)通順暢的溝通渠道、搭建完善的員工晉升通道，做到:公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、全員培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)傳承、目標(biāo)管理、績(jī)效考 核，以營(yíng)造健康、安全、快樂(lè)、高效的工作氛圍拴心留人;為了發(fā)揚(yáng)互助互愛(ài)精神，公司成立“超華科技愛(ài)心互助基金” 向困難員工伸出援助之手。

尊重自然、敬畏自然、順應(yīng)自然、愛(ài)護(hù)自然是企業(yè)必須承擔(dān)的重要社會(huì)責(zé)任。超華科技高度重視清潔生產(chǎn)，通 過(guò)生產(chǎn)技術(shù)和工藝流程的革新和管理、強(qiáng)化和落實(shí)全員節(jié)能環(huán)保意識(shí)、建立起切實(shí)有效的環(huán)保綜合稽查制度，以做 到清潔生產(chǎn)、降耗節(jié)能，實(shí)現(xiàn)企業(yè)、人與自然的和諧發(fā)展。

屹立在高科技的前沿行業(yè)，最核心、最有價(jià)值的是人，商道即人道。

超華科技深層次地詮釋“以人為本”的文化內(nèi)涵，形成了自己獨(dú)特的企業(yè)價(jià)值觀和企業(yè)文化。

和諧、高效的員工隊(duì)伍——超華科技最大的財(cái)富

責(zé)任、創(chuàng)新、敬業(yè)、合作、求實(shí)——超華科技人的行為準(zhǔn)則

尊重知識(shí)、尊重人才——超華科技的文化精髓

企業(yè)精神

創(chuàng)新、合作、求實(shí)、服務(wù)